sopea
Potenziale
erkennen
Potenzialmanagement
Volle Transparenz über die berufliche und grundlegende Qualifizierung.
Schneller Überblick über fehlende Potenziale
und Entwicklungsbedarf.
Einfache Nachfolgeplanung anhand Qualifizierungsparametern.
Schnelle Identifikation von Potenzial- und Leistungsträgern.
Personalentwicklung
Mit sopea werden fachliches Knowhow und individuelle Potenziale herauskristallisiert und in der Personalentwicklung Software sichtbar gemacht.
Stellen Sie Qualifizierungsbedarf schnell und einfach fest und begleiten Sie Ihre Mitarbeitenden gezielt bei ihren nächsten Karriereschritten.
Wissenschaftlich fundiertes Testverfahren
Für Personalentwicklung & Rekrutierung
Schon über 200.000 mal erprobt
Erfassen Sie berufliche und grundlegende Qualifizierungen in der Personalentwicklung Software wie beispielsweise Ausbildung, Schule, Studium und Nachweise/Zertifikate zu Weiterbildungen.
Planen Sie aktuelle Aufgaben und Tätigkeiten und halten Sie vergangene Erfahrungen
in einer Historie fest.
Dokumentieren Sie berufsrelevante Sprachen und deren Niveau und übernehmen Sie diese per Klick
in die Digitale Personalakte.
Sichten und planen Sie Mitarbeitergespräche und überprüfen Sie die Potenziale Ihrer Mitarbeitenden.
Führen Sie regelmäßige Potenzialeinschätzungen
über die Personalentwicklung Software durch und optimieren Sie Ihre Potenzialeinsatzplanung.
Erhalten Sie fundierte Aussagen zur sozialen Kompetenz, persönlichen Fähigkeiten, Persönlichkeitseigenschaften und typischen Verhaltensweisen Ihrer Mitarbeitenden.
Langfristige Bindung von Talenten und High Potentials an Ihr Unternehmen
Zeit- und Kostenersparnis durch innovatives Feedback-Management
Reduzierung der Mitarbeiterfluktuation und Vakanzen in Ihrem Unternehmen
Einfache Bewertung der Fähigkeiten und Potenziale Ihrer Mitarbeitenden
Valide und transparente Bewertung Ihrer Mitarbeitenden
Erstellung eines umfangreichen Potenzial-Feedbacks
Übersichtliche Darstellung der beruflichen und persönlichen Entwicklung